La Federación Sindical de Trabajadores de la Prensa de Santa Cruz (FSTPSC).
-Los periodistas cruceños a favor de participar en la reglamentación de la Ley contra el racismo y toda forma de Discriminación sacaron un pronunciamiento de 5 puntos.
Al igual que ocurrió hace poco en La Paz, se creó este martes en Santa Cruz la plataforma de periodistas que disiente con las organizaciones de prensa que rechazan los artículos 16 y 23 de la Ley contra el Racismo y toda forma de Discriminación, y está a favor de participar en la reglamentación de dicha norma, dice Erbol desde la ciudad de Santa Cruz de la Sierra.
“Un grupo de hombres y mujeres trabajadores de la prensa hoy alzan su voz y su firme convicción por los valores democráticos que debe irradiar el periodismo, en estos tiempos de grandes transformaciones en nuestro continente y en Bolivia”, se lee en el pronunciamiento de dicha plataforma y donde expresa lo siguiente:
1.- La sociedad boliviana durante siglos ha sido marcada por fuertes niveles de intolerancia, racismo y discriminación, lo que ha afectado al normal desarrollo de las relaciones sociales, la construcción de una sociedad sana y democrática, y a la convivencia humana. Estas taras y enfermedades sociales han provocado una serie de situaciones graves que han puesto en peligro la existencia de la Nación, por lo que es hora de que se acabe con todo esto que denigra al ser humano.
2.- Asumimos un nivel de autocrítica en el sentido de que una gran parte de los medios de comunicación social de Bolivia han sido instrumentos de la confrontación y de la violencia, además de convertirse en factores de discriminación y voceros de las agresiones e insultos, violando los códigos de ética, a la Ley de Imprenta, a la Declaración Universal de los Derechos Humanos y la Constitución Política del Estado.
3.- Reafirmamos nuestra firme decisión de cultivar y construir un mejor periodismo para una mejor sociedad, bajo el manto de la ética, la libertad, la responsabilidad y el compromiso con el pueblo, sin estar supeditados a ningún poder político ni empresarial. Como trabajadores de la prensa marcamos la diferencia en nuestra visión y misión en el oficio periodístico que es diferente a la que asumen ciertos empresarios de la comunicación, quienes buscan réditos políticos y económicos a nombre de la libertad de expresión.
4.- Exigimos a los dirigentes de la Federación de Trabajadores de la Prensa de Santa Cruz a proponer mecanismos de regulación en la misma reglamentación de la Ley contra el Racismo y Toda Forma de Discriminación, tal como establecen los Arts. 106 y 107 de la Constitución Política del Estado, los cuales instituyen los mecanismos de autorregulación y constitucionalizan los códigos de ética de las agrupaciones de la prensa, instrumentos que demandaban a los medios de comunicación sistemas de protección al derecho a la información, con el objeto de evitar excesos y un mal periodismo.
En esta misma línea el Alto Comisionado de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas en Bolivia exhortó a los periodistas y propietarios de medios de comunicación a participar en el proceso de reglamentación de la ley y velar por la igualdad de las personas, "uno de los valores fundamentales que proclama la ONU", según sus palabras. En opinión de la ONU, la reglamentación es un espacio primordial de diálogo, de búsqueda de entendimiento a nivel nacional, y por ello resulta esencial colaborar en su conformación como solicitó el Ejecutivo.
5.- Consideramos que la Ley Contra el Racismo y Toda Forma de Discriminación no atenta contra el periodismo, ni tampoco al ejercicio de la libertad de expresión, como derecho que tiene el pueblo a expresarse libremente, derecho constitucional que se lo debe ejercer con responsabilidad, tal como establece el Art. 19, inciso 3 del Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos, vigente desde marzo de 1976, que señala: “El ejercicio del derecho a la libertad de expresión entraña deberes y responsabilidades especiales. Por consiguiente, puede estar sujeto a ciertas restricciones, que deberán, sin embargo, estar expresamente fijadas por ley y ser necesarias para: a) Asegurar el respeto a los derechos o a la reputación de los demás; b) La protección de la seguridad nacional, el orden público, o la salud o la moral públicas”.
Firman periodistas, ex dirigentes sindicales y afiliados a la FSTPSC:
Juan Carlos García
Agustin Quiroga
Luis Fernández
Eduardo Martínez
Alex Sotes
Fernando Valdivia
Juan C. Solares
Luis A. Domínguez
Gisela López
Marcelo Patzi
Carlos Salazar
Gustavo Ondarza
Eduardo Loayza
Héctor Aguilar
Edgar Ibieta
Elena Heredia
Efrain Montenegro
Javier Jiménez
David Antequera
Fernando Martínez
Tito Alcón
Gustavo Huanca
Hernán Cabrera Maraz/ Representante Departamental de la Defensoría del Pueblo
Lourdes Barbosa
Luz Marina Rocha
Henry Antelo Bazán
Julio Zenteno Nájera
Edson Hurtado
Víctor Calloja
Ramón Caizari
Celso Parada Paredes
La Red contra el Racismo, la Discriminación y la Impunidad en Bolivia fue autoconvocada y auto-organizada por sectores de la sociedad civil, en 2008, con el propósito de promover políticas públicas de prevención y sanción contra el racismo y toda forma de discriminación
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miércoles, 27 de octubre de 2010
viernes, 22 de octubre de 2010
¿Por qué una Ley contra el Racismo en Bolivia es necesaria?
La Ley contra el Racismo y toda forma de Discriminación, promulgada en Bolivia, el 8 de octubre de 2010, a iniciativa de sectores de la Sociedad Civil, entre los cuales figura la Red contra el Racismo, y de la Comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados, con el fin de promover la prevención y la sanción de actos de racismo y toda forma de discriminación, provocó una protesta nunca antes vista en el país por parte de los dueños de medios de comunicación, asociaciones de periodistas y trabajadores de la prensa.
Los propietarios de medios y algunos sectores de periodistas se oponen a dos de los 24 artículos de la Ley. El artículo 16 dice que "el medio que autorizare y publicare ideas racistas y discriminatorias será pasible a sanciones económicas y suspensión de licencia de funcionamiento, sujeto a reglamentación".
El artículo 23 señala: "Toda persona que arbitraria e ilegalmente restrinja, anule o menoscabe o impida el ejercicio de derechos individuales o colectivos por motivos de raza, origen nacional o étnico, color ascendencia, pertenencia a naciones y pueblos indígenas originario campesinos o pueblo afroboliviano o uso de su vestimenta o idioma propio, será sancionado con pena privativa de la libertad de tres a siete años".
Este artículo en su inciso ii anota: "Que la persona que por cualquier medio difunda ideas basadas en la superioridad o en el odio racial, o que promueva y/o justifique el racismo o toda forma de discriminación, por los motivos descritos o incite a la violencia o a la persecución de personas o grupos de personas, fundados en los motivos racistas o discrminatorios, será sancionado con la pena privativa de libertad de no a cinco años".
Inciso I. La sanción será agravada cuando el hecho sea cometido por servidores públicos
Inciso II. Cuando el hecho sea cometido por un trabajador o una trabajadora de un medio de comunicación o propietario del mismo no podrá alegar inmunidad ni fuero alguno".
La Ley contra el Racismo, aprobada por la Cámara de Diputados, no surgió de la idea de unas cuantas personas, es el resultado de la reflexión y maduración y de la necesidad frente a los dramáticos sucesos que se vivieron en el país en los últimos años, los mismos que denotan un alto componente racista:.
Agresiones contra constituyentes indígenas hombres y mujeres en Sucre, en el contexto de la Asamblea Constituyente, entre 2007 y 2008 y las persecusiones y palizas públicas contra mujeres indefensas, en Santa Cruz, en 2007. A estos hechos se suman abril de 2008, en los con los sucesos violentos en Cuevo, Chaco boliviano, cuando una comisión dirigida por el viceministro de Tierras de entonces, Alejandro Almaraz, e integrada por dirigentes de la Asamblea del Pueblo Guaraní, que pretendía iniciar el saneamiento de tierras y liberar a familias guaraníes en situación de servidumbre en las haciendas del lugar, fue atacada violentamente por los hacendados, con la complicidad y provocación de algunos medios.
Luego vino mayo, en Sucre, 2008, con las graves ofensas y humillaciones a los indígenas, entre ellos dirigentes y alcaldes de municipios locales, antecedidas por un clima de provocación e insidia alimentada, esta vez, por algunos medios de comunicación, y la masacre de Pando, en septiembre de 2008, (13 indígenas muertos) escenario en el cual los medios jugaron un papel inaceptable distorsionando los hechos ocurridos y haciendo ver que lo que fue una emboscada planificada y deliberada contra una marcha pacífica había sido un enfrentamiento, una respuesta a la provocación.
En octubre de 2008, en la ciudad de La Paz, más de un centenar de organizaciones, personas individuales y colectivas se reunieron espontáneamente para llevar a cabo el primer encuentro de lo que se llamaría la Red contra el Racismo, la Discriminación y la Impunidad. Una de sus conclusiones fue promover y no descansar en el país hasta tener una ley contra el racismo.
Un punto que apareció entre las conclusiones del encuentro se refería a los medios: “Los medios de comunicación han comenzado a adoptar una actitud que va más allá de su función de informar y se han convertido en factores que alientan el enfrentamiento y la violencia entre bolivianos”.
En mayo de 2009, el Seminario Nacional contra el Racismo y la Discriminación, llevado a cabo en Sucre, abierto a todo público, volvió a abordar el tema de los medios de comunicación.
La mesa de trabajo sobre Medios analizó la situación de los medios de comunicación en Bolivia.
- Los medios de comunicación difunden estereotipos totalmente prejuicios y racistas.
- Los simples casos delictivos los han comenzado a llamar “justicia indígena”.
- Dan amplia cobertura a todos los hechos negativos en los que intervienen pueblos indígenas, pero poco espacio para las cosas positivas.
- Los estereotipos actuales son: indígenas peligrosos, violadores de la ley, ignorantes, no razonan, no piensan.
- Una Ley contra el Racismo debe incluir a los medios de comunicación: internet, web, radios locales.
- Los medios deben contribuir a una campaña contra el racismo. Hay muchos que trabajan con valores democráticos.
- El derecho a la opinión y libertad no es derecho exclusivo de los medios ni de los periodistas.
En julio de 2009, el Taller “Propuesta, crítica y análisis de Anteproyectos de Ley contra el Racismo y la Discriminación”, que se llevó a cabo en La Paz, organizado por el Viceministerio de Descolonización y la Defensoría del Pueblo y la Universidad Cordillera, con auspicio del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos, dirigido por el entonces viceministro Roberto Choque, y por la Dirección de Lucha contra la Discriminación, a cargo de Mónica Rey, hizo un recuento de todas las iniciativas ciudadanas y legislativas existentes en el país, con miras a un proyecto de Ley.
En esa oportunidad, se analizaron cinco proyectos de ley contra el racismo en Bolivia presentados por diferentes grupos e instituciones como insumos para elaborar una propuesta integral
En esa oportunidad, se analizaron cinco proyectos de ley contra el racismo en Bolivia presentados por diferentes grupos e instituciones como insumos para elaborar una propuesta integral
Las mesas de trabajo volvieron a incorporar el tema de los medios:
- Los medios de comunicación deben ser considerados en un instrumento legal ante la ausencia de mecanismos efectivos para su regulación. La auto-regulación es un mito, tampoco han tenido efecto los creados defensores del lector o tribunales parecidos. Ley de Imprenta de 1925 es obsoleta, fue hecha cuando no habían radios ni televisión.
- Los medios de comunicación crean estereotipos racistas y difunden ideas racistas: los collas son conflictivos, son vengativos y revanchistas en tanto que los cambas son trabajadores.
- Hay medios que difunden estereotipos racistas de ambos lados, también se insulta a los que usan corbata, a los “k'aras” (blancos) a quienes se estereotipa como de derecha, fascistas, etc.
- Los medios tienen doble discurso. Pagan mal a los periodistas, no les dan seguridad laboral ni social, y dicen defender los derechos humanos pero los violan. Muchos periodistas no pueden jubilarse porque los empresarios no han puesto sus aportes a las AFPs.
En abril de 2010, a convocatoria de la Comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados, dirigida por la diputada Marianela Paco, se llevó a cabo un taller, en el Hotel Presidente, de La Paz, en el que diversas organizaciones expresaron su vocación de trabajar en un proyecto de Ley.
La Comisión de Derechos Humanos presentó una propuesta de proyecto de Ley contra el Racismo, al igual que la Red contra el Racismo que tenía propuestas en borrador. Las organizaciones de diverso tipo, entre las cuales figuraba la Red, decidieron elaborar una propuesta conjunta, introduciendo criterios recogidos por la sociedad civil desde 2008.
Un primer borrador del proyecto fue presentado públicamente en mayo de 2010, en Sucre, por Marianela Paco, presidenta de la Comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados, que distribuyó el proyecto a la prensa y a la población con el fin de enriquecer el documento.
El proyecto definitivo, entre tanto, continúo avanzando, incorporando a los medios de comunicación -a pedido de la sociedad civil- y demandando de ellos responsabilidad y estableciendo sanciones pecuniarias y cárceles a periodistas y medios que difundan y hagan apología del delito del racismo.
En julio de 2010, la propuesta de proyecto de Ley contra el Racismo y toda forma de discriminación fue presentada en La Paz por la comisión de Drechos Humanos de la Cámara de Diputados, el Viceministerio de Descolonización, el Defensor del Pueblo y la Sociedad Civil, luego de numerosas reuniones para consensuar en la presentación del documento.
El proyecto de ley aborda todos los ámbitos y dispone la necesidad que el Estado adopte políticas integrales para luchar contra la discriminación y racismo.
El Art. 16 sobre medios establece claramente que se debe elaborar un reglamento que defina claramente las responsabilidades, con participación de las organizaciones de periodistas y propietarios de medios. La Red propone trabajar en los siguientes puntos:
- Responsabilidad de la fuente de información
- Responsabilidad de los medios
- Responsabilidad de los medios y periodistas frente a la propaganda y la apología de un delito como el racismo.
- Sanciones graduales que van desde llamadas de atención, penas pecuniarias y hasta suspensión de licencias.
La Red contra el Racismo sostiene que no se puede hablar de una Ley contra el Racismo sin analizar la influencia de los medios de comunicación en el avance y la difusión de esta lacra histórica en Bolivia como es el racismo.
Los medios de comunicación no son instituciones neutrales, generan sentidos, visiones, opiniones, tienen intereses políticos y económicos y directa responsabilidad en incitar o promover la erradicación del racismo; por ejemplo, dar a actores racistas un peso, una visibilidad y una eficacia multiplicadora.
No puede haber libertad de expresión y de opinión para difundir ideas racistas que, según la Ley contra el Racismo, consiste en valorar las diferencias étnicas y culturales de un grupo en perjuicio de otro para justificar agresiones contra la dignidad de quienes presumen superioridad sobre otros que consideran y tratan como inferiores. No puede haber libertad de opinión y de expresión irrestricta para vulnerar la dignidad de los otros.
Los medios dicen que tienen mecanismos de auto-regulación pero ellos han fracasado, pues los medios que sistemáticamente promueven la violencia y el racismo contra el otro no han tenido ninguna sanción ni siquiera una llamada de atención.
En un momento en que la Constitución Política del Estado se implementa mediante leyes que se reflejen en políticas públicas acordes con el nuevo Estado creemos que no puede ignorarse la necesidad de aprobar un proyecto de Ley contra el Racismo que promueva mecanismos para su prevención y sanción desde las diferentes entidades estatales y, también, desde las instituciones privadas, pues una ley no es un fin en sí misma; es un instrumento para promover cambios institucionales que generen condiciones que, a mediano y largo plazo, permitan alcanzar los objetivos de erradicar el racismo y la discriminacióm y consolidar políticas públicas de protección y prevención.
Lea la Ley contra el Racismo en Bolivia de manera completa en este sitio:
http://cedoin-gtz.padep.org.bo/upload/ley-racismo-discriminacion.pdf
Lea la Ley contra el Racismo en Bolivia de manera completa en este sitio:
http://cedoin-gtz.padep.org.bo/upload/ley-racismo-discriminacion.pdf
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